ЛоготипРабота в компании
Вакансия в архиве

Руководитель отдела аналитиков (Департамент развития 1С)

Смотреть другие вакансии
УровеньMiddle
Формат работыСмешанный
ГородМосква

Почтатех – ИТ-компания, которая разрабатывает продукты и сервисы для Почты России. Мы помогаем сделать услуги Почты удобными и доступными для миллионов людей. Нам есть чем гордиться и куда расти! Присоединяйтесь к команде!

Описание проекта

Мы в поисках руководителя отдела аналитиков в Департаменте развития и сопровождения продуктов 1С. В подчинении более 30 аналитиков-консультантов 1С.

Чем предстоит заниматься:

  • Создавать и актуализировать методологии документирования изменений ПП

  • Участвовать в формировании и оптимизации оценок

  • Эскалировать вопросы, связанные с неэффективностью процессов​​​​​​​

  • Проводить 1+1 с сотрудниками, обрабатывать результаты и координировать дальнейшие действий по ним

Помогать в построении планов развития сотрудников

Будет плюсом:

  • Опыт управления командой аналитиков 1С (подбор, помощь в адаптации, развитие)

Наш кандидат:

  • Имеет опыт работы аналитиком 1С на больших проектах

  • Имеет опыт разработки методологии документирования (в том числе, шаблонов документов)

  • Имеет опыт разработки регламентов оценки

  • Имеет опыт выстраивания процесса разработки с точки зрения роли аналитика

Будем плюсом:

  • Опыт управления командой аналитиков 1С

Мы рады предложить:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ

  • Работу в офисе или в гибридном формате

  • Конкурентную зарплату и премию

  • Льготную ИТ-ипотеку и другие преимущества для сотрудников аккредитованных ИТ-компаний

  • ДМС со стоматологией, страхование на время выезда за рубеж после трех месяцев работы

  • Корпоративные предложения и скидки у компаний-партнеров: фитнес, ДМС для родственников

  • Современный стек и продуктовый подход к разработке

  • Поддержу со стороны внутренних комьюнити: Java, Frontend, iOS, Android, DevOps, Design, QA, .NET, Analytics, Agile, Python, Dev2Dev, 1C, Solution Architecture, Support, Project management